Lidl zapewnia wszystkim dyrektorom roczne studia podyplomowe
26.04.2022 -
Lidl zdecydował się objąć wysoką kadrę menedżerską, zarządzającą firmą, rocznym programem rozwojowym, w ramach studiów podyplomowych na Akademii Leona Koźmińskiego.
Kwiecień to „pierwszy dzwonek” dla grupy blisko 30 dyrektorów Lidl Polska, zarządzających regionalnymi spółkami oraz obszarami w centrali firmy. Celem programu jest aktualizacja wiedzy makroekonomicznej i najnowszych trendów z branży FMCG oraz wymiana doświadczeń.
Istotnym punktem programu jest także leadership, czyli spojrzenie na siebie jako lidera zarządzającego dużymi zespołami i wpływ na dalszy rozwój organizacji. Co ważne, program stanowi również narzędzie motywujące dla kadry menedżerskiej.
Studia podyplomowe, prowadzone w modelu hybrydowym na Akademii Leona Koźmińskiego, potrwają od kwietnia 2022 r. do maja 2023 r. i zakończą się obroną prac zaliczeniowych. Projekty końcowe zostaną wdrożone w organizacji.
„Kto przestaje stawać się lepszy każdego dnia, przestaje być dobry” – rozpoczyna swoją wypowiedź Włodzimierz Wlaźlak, prezes zarządu Lidl Polska. - Nie mam wątpliwości co do tego, że kiedy za rok spotkam się z dyrektorami objętymi programem rozwojowym, także moimi koleżankami i kolegami z pracy – spojrzymy na nasze codziennie działania w nowy – być może zupełnie inny – sposób. Życzę im powodzenia! Mam nadzieję, że oprócz praktycznej wiedzy i doskonalenia się, program przyniesie im także wiele satysfakcji – dodaje Włodzimierz Wlaźlak.
- Wszystkim pracownikom naszej firmy, w zakresie rozwoju osobistego, staramy się zaoferować to co najlepsze. Nasz kolejny program rozwojowy obejmie blisko 30 dyrektorów, czyli osoby, które należą do kadry zarządzającej wysokiego szczebla. To właśnie oni w swoich codziennych działaniach koncentrują się m.in. na rozwoju członków swoich zespołów, jednocześnie nierzadko zapominając o sobie. Tym razem to ich pragniemy postawić w centrum naszych działań rozwojowych, oferując im roczny program w ramach studiów podyplomowych, zaprojektowany specjalnie na nasze potrzeby wspólnie z Akademią Leona Koźmińskiego – podsumowuje Marta Florczak, członek zarządu Lidl Polska ds. personalnych.
(26.04.2022 za portalspozywczy.p[l)
