Miesięczny raport absencji chorobowej Conperio – luty 2019
Raport absencji chorobowej Conperio – raport zawiera najważniejsze wskaźniki dotyczące absencji chorobowej w polskich przedsiębiorstwach, pochodzące z platformy Conperio Indeks, która uwzględnia dane z ponad 90 firm i regularnie rozrasta się o nowe podmioty działające w całej Polsce.
Zasięg terytorialny: Polska, z wykluczeniem woj.: podlaskiego, lubelskiego, warmińsko-mazurskiego (luty 2019).
Główne analizowane branże: automotive, przemysł ciężki, hutnictwo, przemysł lekki, produkcja spożywcza, logistyka (luty 2019).
Wielkość próby: około 88 tys. pracowników z ponad 90 firm (luty 2019).
Komentarz Mikołaja Zająca, prezesa Conperio: W lutym nadal utrzymywał się wzrost absencji związany z infekcjami sezonowymi – średni wskaźnik absencji chorobowej dla wszystkich analizowanych podmiotów wyniósł 7,5%. Zachorowalność na grypę w lutym miała tendencję spadkową, jednak nadal była wysoka, nieznacznie niższa niż w poprzednim sezonie.
Dane sanepidu o grypie: http://wwwold.pzh.gov.pl/oldpage/epimeld/grypa/index.htm
1.Średni czas trwania ZLA w miesiącu u wszystkich badanych podmiotów w zależności od wieku pracownika i wskazania lekarskiego (w dniach):
|
Wskazanie lekarskie |
1–chory powinien leżeć |
2–chory może chodzić |
0–opieka |
|
Poniżej 29 lat |
5,1 |
8 |
6,8 |
|
Poniżej 39 lat |
5,7 |
7,9 |
5,1 |
|
Poniżej 49 lat |
5,6 |
8,1 |
4,9 |
|
Poniżej 50 lat |
5,5 |
9,1 |
11 |
|
Średnia |
5,475 |
8,275 |
6,95 |
Średnia długość trwania zwolnienia lekarskiego u wszystkich badanych podmiotów to w przybliżeniu: 6,9 dnia.
2.Wartości współczynnika absencji chorobowej u wszystkich badanych podmiotów (%)
11,6% – Najwyższy
3,1% – Najniższy
7,51% – Średni
[dane w % = liczba opuszczonych godzin pracy / liczba wszystkich godzin pracy *przeciętna liczba pracowników czyli: średnia liczba utraconych roboczogodzin w przeliczeniu na rozporządzalną liczbę roboczogodzin w przeliczeniu na pracownika]
3.Wartość współczynnika absencji chorobowej w zależności od wielkości zatrudnienia (%)
Firmy zatrudniające powyżej 500 pracowników – 5,5%
Firmy zatrudniające poniżej 500 pracowników – 7,2%
Wartość współczynnika absencji bez względu na wielkość firmy – 7,51%
[dane w % = liczba opuszczonych godzin pracy / liczba wszystkich godzin pracy *przeciętna liczba pracowników czyli: średnia liczba utraconych roboczogodzin w przeliczeniu na rozporządzalną liczbę roboczogodzin w przeliczeniu na pracownika]
4.Wartość współczynnika absencji chorobowej w poszczególnych gałęziach przemysłu (%)
– Produkcja spożywcza 6,7%
– Automotive – 5,3%
– Przemysł ciężki 5,2%
– Przemysł lekki 5,4%
– Logistyka – 8,4%
[dane w % = liczba opuszczonych godzin pracy / liczba wszystkich godzin pracy *przeciętna liczba pracowników czyli: średnia liczba utraconych roboczogodzin w przeliczeniu na rozporządzalną liczbę roboczogodzin w przeliczeniu na pracownika]
(Informacja prasowa CONPERIO)
